煤炭企业人力资源管理指数研究

摘要	第1-6页
ABSTRACT	第6-11页
1 绪论	第11-23页
·研究背景	第11-12页
·国内外研究现状	第12-20页
·研究目标及主要内容	第20-21页
·研究方法及技术路线	第21-23页
2 相关理论基础	第23-27页
·人力资源管理指数的相关概念	第23-24页
·人力资源管理指数的理论基础	第24-27页
3 煤炭企业人力资源管理指数的结构维度设计	第27-41页
·人力资源管理指数结构维度的设计原则和方法	第27-28页
·煤炭企业人力资源管理指数调查量表的设计	第28-37页
·煤炭企业人力资源管理指数的结构维度的确定及解释	第37-41页
4 煤炭企业人力资源管理指数模型的建立	第41-55页
·结构方程模型简介	第41-43页
·模型建构	第43-45页
·模型拟合	第45-49页
·模型评价与修正	第49-51页
·模型参照值设定	第51-55页
5 许厂煤矿人力资源管理指数案例研究	第55-62页
·许厂煤矿概况	第55-56页
·许厂煤矿人力资源管理指数分析	第56-59页
·许厂煤矿人力资源管理存在问题及改进建议	第59-62页
6 结束语	第62-65页
·本文所做的工作	第62-63页
·主要创新点	第63页
·有待完善之处	第63-65页
致谢	第65-66页
攻读硕士期间主要成果	第66-67页
主要参考文献	第67-71页
附录1	第71-74页
附录2	第74-75页