参公管理事业单位改革研究

摘要	第4-6页
英文摘要	第6-8页
一、绪论	第11-18页
（一）研究目的及意义	第11-12页
（二）相关研究文献综述	第12-15页
（三）研究思路与研究方法	第15-18页
二、参公管理事业单位的历史与现状	第18-24页
（一）参公管理事业单位产生的缘由	第18-19页
（二）参公管理事业单位的发展历程	第19-22页
（三）参公管理事业单位现状分析	第22-24页
三、我国参公管理事业单位存在的问题	第24-32页
（一）审批环节存在较大的主观随意性	第24-25页
（二）参公管理事业单位职能定位模糊不清	第25-27页
（三）参公管理事业单位管理体制不健全	第27-29页
（四）内部激励机制不到位	第29-30页
（五）履职绩效低下	第30-32页
四、参公管理事业单位改革的对策建议	第32-42页
（一）严格实行职责法定	第32-34页
（二）加快“政事分开”步伐	第34-36页
（三）大力推进人员分流进程	第36-37页
（四）实行参公管理事业单位人事制度改革	第37-38页
（五）创新机构编制管理，提供体制机制保障	第38-40页
（六）加强参公管理人员队伍素质建设	第40-42页
参考文献	第42-44页
致谢	第44页