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基于社会融入角度的城市流动人口管理研究--以成都市为例

摘要第1-3页
Abstract第3-4页
目录第4-6页
前言第6-7页
第一章 绪论第7-12页
   ·研究背景第7页
   ·研究意义第7-8页
   ·研究思路与框架第8-10页
   ·研究方法与创新第10-12页
第二章 理论综述与文献研究第12-18页
   ·相关概念界定第12-13页
     ·流动人口第12页
     ·社会融入第12-13页
   ·相关理论阐述第13-15页
     ·人口流动与迁移理论第13页
     ·社会融入理论第13-14页
     ·公共服务均等化第14-15页
   ·相关文献综述第15-17页
   ·小结第17-18页
第三章 成都市流动人口的特点与社会融入状况第18-28页
   ·流动人口的特点描述第18-21页
     ·劳动年龄人口居多第18-19页
     ·文化程度相对较低第19页
     ·基本聚居于主城区第19-20页
     ·主要在省内范围流动第20-21页
   ·流动人口的社会融入状况第21-26页
     ·就业层次低下与稳定性差第21-22页
     ·居住配套落后与环境不佳第22-23页
     ·社保服务覆盖范围有限第23-24页
     ·很难平等享受教育培训资源第24-25页
     ·社区的公共参与明显缺位第25-26页
   ·小结第26-28页
第四章 成都市推进流动人口社会融入的管理探索第28-37页
   ·成都实践的成效与经验第28-33页
     ·不断完善人口管理服务,提供平等准入机会第28-29页
     ·积极拓展就业服务体系,提升融入经济基础第29页
     ·统筹推进社会保障服务,促进社会融入持续发展第29-31页
     ·大力提高公共服务能力,优化社会融入制度环境第31-33页
   ·成都实践中尚存的主要问题第33-36页
     ·政府管理制度的不完善第33-34页
     ·公共服务配置的不均等第34-35页
     ·流入地的排外和歧视第35-36页
   ·小结第36-37页
第五章 国内外流动人口管理的实践与借鉴第37-41页
   ·国外发达国家的管理模式第37-38页
     ·欧洲的民事登记制度第37页
     ·美国的“社会保障号”第37页
     ·日本的“户籍随人走”第37-38页
   ·国内城市管理的典型实践第38-40页
     ·治安管理拓展型第38-39页
     ·专业机构协调型第39页
     ·大人口机构统筹型第39-40页
   ·借鉴与启示第40-41页
第六章 流动人口社会融入管理体系的构建与展望第41-45页
   ·流动人口管理理念第41页
   ·流动人口管理制度体系框架第41-43页
   ·流动人口管理行为主体第43-45页
第七章 结论与思考第45-47页
   ·基本结论第45页
   ·不足之处第45-47页
参考文献第47-50页
致谢第50-51页
个人简历第51页

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