佳木斯大学人事管理系统设计与实现
| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-10页 |
| 第一章 引言 | 第10-14页 |
| ·课题背景 | 第10页 |
| ·国内外研究与应用状况 | 第10-11页 |
| ·研究的目的和意义 | 第11-12页 |
| ·课题任务 | 第12-13页 |
| ·论文结构 | 第13-14页 |
| 第二章 相关技术概述 | 第14-25页 |
| ·管理信息系统 | 第14-15页 |
| ·管理信息系统的功能结构 | 第14-15页 |
| ·管理信息系统的空间分布结构 | 第15页 |
| ·C/S模式 | 第15-18页 |
| ·两层C/S模式 | 第15-17页 |
| ·三层C/S模式 | 第17-18页 |
| ·MICROSOFT .NET | 第18-24页 |
| ·解决方案 | 第18-19页 |
| ·Microsoft.NET的结构 | 第19-22页 |
| ·Microsoft.NET如何达到它的目标 | 第22-24页 |
| ·VISUAL BASIC .NET | 第24页 |
| ·本章小结 | 第24-25页 |
| 第三章 佳木斯大学人事管理系统需求分析 | 第25-32页 |
| ·佳木斯大学人事工作业务概述 | 第25-26页 |
| ·可行性分析 | 第26页 |
| ·社会可行性分析 | 第26页 |
| ·经济可行性分析 | 第26页 |
| ·管理可行性分析 | 第26页 |
| ·功能需求 | 第26-30页 |
| ·数据处理功能 | 第27-28页 |
| ·业务处理功能 | 第28页 |
| ·工资管理功能 | 第28-29页 |
| ·查询统计功能 | 第29页 |
| ·考勤管理功能 | 第29页 |
| ·教职工年度考核 | 第29页 |
| ·系统管理功能 | 第29-30页 |
| ·非功能性需求 | 第30-31页 |
| ·本章小结 | 第31-32页 |
| 第四章 佳木斯大学人事管理系统设计和实现 | 第32-53页 |
| ·系统设计目标 | 第32页 |
| ·系统架构 | 第32-33页 |
| ·系统功能设计模块 | 第33-37页 |
| ·数据处理功能 | 第33-34页 |
| ·业务处理功能 | 第34页 |
| ·工资管理功能 | 第34-35页 |
| ·考勤管理功能 | 第35-36页 |
| ·教职工年度考核功能 | 第36页 |
| ·系统管理功能 | 第36-37页 |
| ·数据库设计 | 第37-46页 |
| ·数据库设计要素 | 第38-39页 |
| ·数据库概念设计 | 第39-42页 |
| ·数据库逻辑设计 | 第42-44页 |
| ·代码标准 | 第44-46页 |
| ·系统实现 | 第46-51页 |
| ·数据处理功能 | 第47-48页 |
| ·业务处理功能 | 第48-49页 |
| ·工资管理功能 | 第49-50页 |
| ·考勤管理功能 | 第50-51页 |
| ·系统管理功能 | 第51页 |
| ·本章小结 | 第51-53页 |
| 第五章 系统测试 | 第53-59页 |
| ·测试计划 | 第53-55页 |
| ·概述 | 第53-54页 |
| ·测试的安排和进度 | 第54页 |
| ·测试种类及测试标准 | 第54-55页 |
| ·测试过程 | 第55-56页 |
| ·黑盒测试 | 第55页 |
| ·测试过程 | 第55-56页 |
| ·测试项目及结果 | 第56-57页 |
| ·测试结论 | 第57-58页 |
| ·本章小结 | 第58-59页 |
| 第六章 结束语 | 第59-61页 |
| ·论文工作总结 | 第59页 |
| ·问题和展望 | 第59-61页 |
| 参考文献 | 第61-62页 |
| 致谢 | 第62页 |
